现在，在施工现场招募工人的难度与日俱增。很多招聘者和承包商都说很难雇用员工。由于工资高，他们无法找到合适的员工。

　　建筑行业属于劳动密集型行业.在过去的数十年里，随着建筑业的迅速发展，大量的外来务工人员开始进入城市。网站招聘问题仍未解决！怎么会这样？

　　建筑工地上60%以上的农民工年龄在40岁以上。全体工作人员的平均年龄从2007年的33.2岁增加到2007年的43.1岁。而在2017年，则是10年的增长。

　　第一批建筑工人，他们中的年轻人不想做，因为他们的工人们都在面对着一片荒芜的土地。由于不能适应高强度的一线工作，那些拼命干活的建筑工人自然而然地就会遇到工作上的危险。

　　劳动力素质的降低给了流动人口增加了就业的机会。建筑工程看似简单，其实对工人们的体能、技术都有很高的要求。

　　该行业的劳动力短缺主要是由于员工素质的整体下降，这将不可避免地导致这些人在竞争中缺乏竞争力，最终导致农民工失业和没有雇主招聘的尴尬。

　　科技改变了世界，也改变了建筑业。在装配式建筑、智能人工智能等新技术的加入下，建筑产业逐步向劳动密集型转变，包括工业生产、大规模建筑材料、机械化和智能化建设。

　　现在的互联网找活也很方便简单，对于已回城找活难的农民工，目前疫情复杂，大家也可以先在鱼泡网上就近找活，没有地区、经验、工种限制，多种工资结算方式可以选择。

　　疫情期间多学习和利用一些新技能终归是好的，所有的困难都是暂时的，在为生活奔波的同时，请大家一定要做好个人的防护工作，健康比什么都实在。返回搜狐，查看更多